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陕煤集团意识形态工作第二督导组到公司开展专项督导检查
发布时间:2022-04-25 17:47:31     作者:李斌 袁浩钧   浏览量:1042   分享到:

4月25日,陕煤集团意识形态工作第二督导组副组长任郭英一行4人,公司对意识形态工作开展专项检查。公司领导高会岐,公司本部相关部门负责人单位党委(总支)副书记及职工代表参加会议。

任郭英就陕煤集团意识形态工作专项检查有关情况进行说明本次专项检查旨在推动陕煤集团各二级单位党委进一步加强和改进意识形态工作,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权。会上彬长公司2021年意识形态工作责任制落实整体情况给予充分肯定,指出彬长公司意识形态工作举措扎实,方法和载体丰富多样,体制机制较为完善,思想教育深入细致,队伍建设成效明显并对公司意识形态工作存在的不足提出进一步改进措施。

就如何加强和改进意识形态工作,他提出“五个引领”的工作要求一是要抓好思想引领。要持续加强“关键少数”、中层干部和党员群众的理论武装工作,提升思想认识,增进工作创新;二是加强价值引领。要以社会主义核心价值观为导向,引领欧宝电竞建设;三是抓好精神引领。要结合“三特精神”“北移精神”和陕煤“新时代精神”,推动陕煤集团欧宝电竞落地落实,持续以文化建设的成果推动企业发展;四是抓好组织引领。党员领导干部要牢牢掌握意识形态工作话语权,做好率先垂范,带头严格落实意识形态主体责任;五是抓好阵地引领。要坚持守正创新,努力加强新媒体传播,提升融合传播能力。

高会岐对任郭英一行的到来表示欢迎。并从突出理论强党,理论学习注重深度;注重守正创新,主题活动彰显特色;扛起政治责任,工作责任体系持续完善三个方面,对公司2021年党委意识形态工作责任制落实情况进行了汇报。就下一步工作,高会岐表示,彬长公司将严格落实意识形态工作责任,切实抓好意识形态阵地管理,不断强化主流思想舆论引导,加强职工思想政治工作,不断把党管意识形态的政治优势转化成为推动企业高质量发展的思想优势。

会后,检查组通过个别谈话、查阅资料及问卷调查等方式,对公司党委意识形态工作责任制落实情况进行了检查。李斌 袁浩钧


编辑:袁浩钧


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